Programa trainee Renner 2016, vagas, inscrições

Em busca de oportunidade para desenvolver uma carreira executiva de sucesso? Saiba que as Lojas Renner estão de portas abertas para lhe receber e oferecer as condições que você necessita para aprimorar o seu talento. O programa trainee Renner 2016, vagas, inscrições está em busca de novos talentos em algumas áreas específicas e se você quiser saber todos os detalhes confira as informações que separamos para você.

Programa trainne Renner 2016, vagas, inscrições

A empresa oferece vagas a jovens que estão ingressando no mercado de trabalho através do seu programa trainee Renner 2016, vagas, inscrições. Com a iniciativa, ela forma futuros líderes para atuar dentro dos diversos setores da companhia. Os candidatos são preparados para gerenciar unidades de negócio, desenvolver coleções a partir das tendências definidas pela área de estilo e desenvolvimento, e definir a melhor promoção de cada coleção.

Leia mais informações sobre: Nestlé programa de trainee 2016

Etapas do programa já realizados anteriormente

Com duração total de 12 meses, o programa é dividido em três etapas. A primeira fase é a de integração (três meses), que coloca o trainee em contato com a cultura e os valores Renner através da vivência nos principais processos de operação e gestão de loja.

A próxima etapa é de estágio direcionado (três meses), que conta com treinamentos técnicos e comportamentais relacionados a cada função. A terceira e última fase é a fase de imersão, na qual o jovem passa por treinamentos específicos e aprofundados, adquirindo experiência de gestão na área onde deseja atuar. Além disso, ao longo de todo o programa, ele é submetido à avaliação de desempenho trimestral, coach direto com diretoria de Recursos Humanos e acompanhamento com todos os diretores e presidente da Renner.

Como se inscrever?

As inscrições para o programa de Trainee Renner 2016 se encerram no dia 15 de fevereiro. Elas devem ser feitas no site da empresa. Para participar, é preciso ter concluído o ensino superior entre dezembro de 2011 e dezembro de 2016 e ter disponibilidade de viagem e mudança. A empresa também exige inglês avançado para a área de compras..

Leia mais informações sobre: Vagas Estágio E Trainee

Processos e datas

Para ficar com a vaga, os candidatos terão que passar pelos seguintes processos:

Inscrição (14/01 à 15/02);
– Etapa online (Fevereiro);
– Teste de Lógica;
– Dinâmica de grupo (Março);
– Entrevista individual com Executivos (Abril);
– Painel com a Diretoria (Maio).
– O programa começa em junho de 2016. O programa com os jovens escolhidos começa em junho.

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