Search

Consulta Processo Trabalhista

Aprenda como consultar processos trabalhistas através da internet, pelo site do TST da sua região.
Google plus

Consulta ao Processo Trabalhista é um direito de todos os cidadãos, eles devem avaliar se todos as obrigações estão sendo cumpridas adequadamente pelo empregador. O serviço é capaz de solucionar os problemas dos trabalhadores e também conceder orientações de como agir em circunstâncias que infligem a lei.

Consulta Processo Trabalhista. (Foto: Divulgação)

Para que um processo trabalhista possam entrar em andamento, ele deve contar com os serviços da Vara Tribunal e manter vínculo com tribunal de sua respectiva região. O TST (Tribunal Superior do Trabalho) é um órgão competente que procura promover o equilíbrio entre empregador (pessoa física ou jurídica) e empregado (pessoa física).

Leia mais: Trabalho – Quando Posso Mover Ação Trabalhista

Consulta Processo Trabalhista

Cada um dos estados brasileiros tem o seu TST, procurando registrar queixas e realizar em todo o território nacional um serviço de referência, uniformizando o sistema jurídico trabalhista. Acesse o site oficial do Tribunal Superior do Trabalho e faça a sua consulta para o acompanhamento processual.

TST (Tribunal Superior do Trabalho). (Foto: Divulgação)

Como consultar processo trabalhista pela internet?

Acompanhe a seguir o passo a passo para fazer a consulta processo trabalhista pela internet:

1. Identifique o número do processo trabalhista que você está movendo, que funciona como um verdadeiro CPF dentro do TST. Essa numeração segue o padrão estabelecido pelo Conselho Nacional de Justiça.

2. Acesse o site do TST da sua região. Em seguida, informe o número único do processo, o ano e a origem.

3. Pronto! Você já pode consultar o extrato que reúne todos os movimentos do processo.

Veja também: TRT15 Consulta de Processos

 

O trabalhador pode acompanhar o processo pela internet. (Foto: Divulgação)

Entenda a ação trabalhista

O processo trabalhista, também chamado de ação trabalhista diz respeito as diversas relações de trabalho. Ele procura valorizar os direitos do trabalhador, evitando irregularidades na contratação, jornadas excessivas e falta de pagamento dos benefícios trabalhista. Quando não há um consenso entre as duas partes envolvidas, a Justiça do Trabalho entra em campo para fazer valer o CLT (Consolidação das Leis do Trabalho).

Para iniciar uma ação trabalhista, o trabalhador precisa providenciar os documentos necessários, ou seja, CPF, RG e carteira de trabalho. Depois, ele deve reunir todo o material que comprove a sua reclamação, como recibos, comunicados, holerites, entre outras provas. Assim que o processo for iniciado, será marcada a audiência, que colocará empregado e empregador frente a frente para resolver a situação. Se o empregador intimado não comparecer, ele perde automaticamente a ação.

A ação trabalhista pode levar um tempo para ser solucionada. (Foto: Divulgação)

Saiba mais: Como funciona um processo trabalhista

Enquanto o caso não é solucionado pela Justiça, o trabalhador pode acompanhá-lo pela internet. Basta utilizar o serviço de Consulta Processo Trabalhista, disponível no TST da região em questão.


Google plus


Este artigo possui 13 comentários

  1. Jose Dorli Nunes
    Publicado em 29/02/2012 às 7:07 PM [+]

    Estou com uma causa na justiça. meu advogado disse que ganhamos a causa mais ja faz um ano e ele não me chama para receber, como faço ?.

  2. wagner santos do nascimento
    Publicado em 24/07/2012 às 7:50 PM [+]

    como saber se o advogado esta me enrolando ja faz 8 meses q ganhamos a questão mas não recebo

  3. MTJac
    Publicado em 25/10/2012 às 7:37 PM [+]

    Olá Wagner, lute pelo que é seu de direito, se tiver como provar procure outro advogado para lhe auxiliar.

    Att,

  4. SARA CRISTIANE SILVA
    Publicado em 07/11/2012 às 9:01 AM [+]

    bom dia me chamo sara eu gostaria de saber e q/eu trabalhei numa empresa q/se granja salome so q/eles me mandaram embora no dia 15 /09/2012 e ate a data de hoje nao deram baixar na minha carteira de trabalho e com isso nao consigo arrumar serviço e estou tendo varios problemas com isso vcs podem me ajudar

  5. Shirley
    Publicado em 07/11/2012 às 1:08 PM [+]

    Prezada Sara,

    É interessante que você procure um advogado, pois a empresa tem prazo para este procedimento.

    Abraço.

  6. rozenilda vieira da silva
    Publicado em 13/02/2013 às 11:23 AM [+]

    gostaria de saber do meu processo

  7. MTJac
    Publicado em 13/02/2013 às 4:29 PM [+]

    Olá Rozenilda,

    Basta seguir as orientações mencionadas no texto.

    Att,

  8. Rubinaldo Alves Maciel
    Publicado em 13/04/2013 às 10:16 PM [+]

    gostaria de saber andamennto do meu processo

  9. Rubinaldo Alves Maciel
    Publicado em 13/04/2013 às 10:21 PM [+]

    gostaria de saber andamennto do meu processo ja esta com 02 anos eu procuro meu advogado ele só fala que esta mesa juiz em são luisMA

  10. salomao sibalde filho
    Publicado em 30/07/2013 às 12:47 PM [+]

    eu queria saber o andamento do meu processo so tenho o numero do processo 01982005262005 desde 2005 obrigado

  11. josó quaresma neto
    Publicado em 15/11/2013 às 7:05 PM [+]

    Gosta de saber se eu tenha algum dinheiro a receber da empresa sotiltec Emprendimentos, que eu trabalhei nela de 2000 a 2006,

  12. josé quaresma neto
    Publicado em 15/11/2013 às 7:14 PM [+]

    Gostaria de saber se tenho algum dinheiro a receber da empresa sotiltec Empreendimentos, pois trabalhei nela de 2000 a 2006, pois teve colegas que receberam a indenização e depois mais uma parte.

  13. damiana santos
    Publicado em 22/11/2013 às 9:14 PM [+]

    estou esperando para saber quanto eu tenho a receber das empresa oi e embratell estou com um processo contra elas a dois anos e nada!!!! quero o que e meu por direito!!!!

Compartilhe suas ideias! Deixe um comentário...

Antes de enviar um comentário, verifique seu conteúdo. Comentários que violem os Termos de Uso e Condições de Navegação do Portal mundo das Tribos e as leis em vigor poderão ser removidos pelo Portal Mundo das Tribos, sem prejuízo da adoção das medidas legais cabíveis pelo Portal.

Política de privacidade
Termos de uso e condições do site


Top