5 modelos de cartas de demissão

Todo mundo busca um modelo de carta de demissão, principalmente se tiver um pouco de inexperiência neste sentido. Apesar de ser algo difícil, principalmente em momentos conturbado economicamente, como este que o Brasil atravessa, é preciso despedir pessoas, ainda que você goste como colega de trabalho. Infelizmente este papel de recursos humanos não é algo simples, mas algumas ferramentas podem ajudar e minimizar a situação.

Modelos de cartas para demissão

Existem várias formas de comunicar a demissão e uma das mais comuns é o uso da carta de dispensa. Muita gente não sabe como desenvolver um texto “bom” para demissão, mas a verdade é que sem ou com rodeios, o responsável precisa comunicar o funcionário ou colaborador sobre a decisão de mandar ele embora. Separamos hoje aqui algumas cartas de demissão que servem como um modelo, um padrão para comunicar a dispensa do trabalhar.

Leia mais: Conheça os sinais que indicam uma demissão

Informações padronizadas para fazer a carta de demissão

A carta para comunicar demissão precisa seguir uma espécie de padrão. A empresa não precisa ter diferentes modelos de cartas de demissão para usar com os funcionários que vai dispensar. Independentemente do modelo, a carta precisa ter algumas informações padronizadas, afinal ela é uma espécie de documento que não deve ser desprezada, principalmente para o colaborador que vai recebe-la.

Modelos de carta demissional

Insira, independentemente do modelo, as seguintes informações sobre a empresa e mantendo a cordialidade. Seja você, funcionário, que vai pedir a demissão, ou seja a empresa, que vai comunicar uma decisão, podem usar este primeiro modelo:

Nome da Entidade

A/C Recursos Humanos (ou nome do funcionário)

Endereço

Local, dia de mês de ano

Srs,

Venho por meio desta carta comunicar-vos que rescindo o contrato de trabalho que desempenho com esta empresa (ou este funcionário). A rescisão do contrato passa a funcionar partir do dia do mês do ano. A partir desta data,. deixarei de desempenhar funções na empresa.

Solicito que realizem o apuramento dos vencimentos a que tenho direito até à data da minha saída. Lembro, se necessário, que até à data da rescisão tirei apenas x dias de férias.

Finalizo afirmando a satisfação que tive ao fazer parte desta empresa. Deixo aqui votos de sucesso à empresa e a todos os seus colaboradores.

Assinatura

Nome completo

Outro modelo de carta de demissão

Outra carta de demissão que pode ser usada:

A nome da empresa

Prezado(s) Senhor(es)

Venho, por meio desta carta  formal, comunicar a decisão de me desligar desta empresa.

Aproveito e solicito, se possível, a dispensa do cumprimento do meu Aviso Prévio, encerrando-se assim o contrato de trabalho imediatamente.

Atenciosamente,

Assinatura do emprego ou da empresa, dependendo de quem enviou

Nome completo

Data e assinatura de quem recebeu a carta

Carta de dispensa – modelo de demissão

Nome da Empresa

Aos cuidados do departamento de Recursos Humanos

Srs.

Venho por este meio informar V. Exas relativamente à rescisão do contrato de trabalho que liga à Empresa Y.

A rescisão do meu contrato produz efeitos a parir do próximo dia (escrever a data completo por extenso). A partir desta data cessarei todas as minhas laborais que desempenho na empresa, cumprindo desta forma com o período de pré-aviso legalmente imposto.

Solicito que seja apurado os vencimentos que sejam devidos até à data de término do meu contrato e sublinho que até ao fim do meu contrato, beneficiei de apenas X dias de férias, pelo que deverá ser feito o respetivo acerto.

Leia mais: Sinais de que você pode ser demitido

2 modelos mais comuns de carta de demissão

Outro dois modelos de carta de demissão são mais básicos e mais utilizados.

Ao

Senhor empregador,

Eu, Nome completo, portador do RG nº, inscrito no CPF nº, venho por meio desta notificação, e por motivo de ordem particular, comunicar meu pedido de demissão, da função que ocupo desde o dia de mês de ano até está presente data, em sua empresa.

Para o encerramento do contrato de trabalho, seguem as informações necessárias:

Data de nascimento:

Carteira de Trabalho:

Carteira de identidade, órgão emissor e data da expedição

Grato pela oportunidade

Local, dia de mês de ano.

Assinatura do Empregado

Nome completo do Empregador

Basicamente são esses as cartas de pedido de demissão e podem ser usadas por ambas partes de um contrato de trabalho!